Technico-commercial.e secteur Sud-Ouest
Equipements agricoles et viticoles - Energies Renouvelables
- Sales
- 40 à 55k€
amandine.dumont@septieme-etage.comL'entreprise
Start-up qui commercialise des équipements afin d'aider les acteurs agricoles et viticoles (concessionnaires & vignobles) dans l'augmentation du rendement de leur récolte tout en respectant la transition énergétique et écologique.
Le but de cette société est de les accompagner et de leur proposer des solutions leur permettant de réduire l'utilisation de produits chimiques et non responsables tout en garantissant des récoltes optimales grâce à de nouvelles technologies de pointe. Afin de répondre à cela, les produits vendus sont subventionnés à hauteur de 30% à 100%
La société recherche un technico-commercial pour prendre en charge le portefeuille clients de la région Sud-Ouest (secteur assez large - prévoir un découchage par semaine ou toutes les deux semaines).
Le poste
En tant que technico-commercial et responsable de votre région, vous reporterez directement au directeur commercial du groupe.
Vos missions seront de :
- Développer votre portefeuille de clients existants : Grands Vignobles et concessionnaires en Nouvelle-Aquitaine & Occitanie
- Fidéliser, accompagner et suivre les performances de cette clientèle
- Assurer le suivi des projets et faire le lien entre l'agronomie, la production, les opérations et bureau d'études
- Effectuer les démonstrations produits et technologies auprès des concessionnaires
Le profil recherché
- Vous êtes diplômé.e d'une formation dans le domaine agricole ou agronomique avec une spécialisation sur le domaine viticole
- Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le développement commercial
- Vous avez une expérience sur un poste terrain et idéalement auprès de concessionnaires / acteurs de la viticulture
- Vous savez travailler en autonomie et vous n'avez pas de problème à travailler sur un large secteur
- Vous êtes passionné.e par le domaine viticole et les nouvelles technologies qui améliorent les habitudes de production
Postulez avec LinkedIn
-
Provence-Alpes-Côte d'Azur
55 à 75k€
Acteur incontournable dans le domaine des dispositifs médicaux dédiés au bloc opératoire, notre client, une entreprise à taille humaine (60 collaborateurs) récemment adossée à un groupe international, connaît une forte croissance. Leur mission : fournir des solutions techniques de pointe aux chirurgiens spécialisés dans les interventions orthopédiques. Fort d’une solide culture d’entreprise autour du sport et de la performance, ils se distinguent par une dynamique jeune et une capacité à innove
-
Île-de-France
60 à 80k€
Société fondée en 2016 qui accompagne des clients (de la start-up aux grands comptes multinationaux) dans leurs projets de lancement de produits high-tech (de la phase de prototypage à la production en série) au sein de divers secteurs d'activité comme le Médical, l'IoT, la Robotique, l'IA, le Hardware, ... Ils sont actuellement 250 collaborateurs et prévoient d'être 700 d'ici 2027 grâce à l'ouverture de nouvelles agences à travers l'Europe. Ils sont également présents aux US et en Asie.
-
40 à 55k€
Start-up qui commercialise des équipements afin d'aider les acteurs agricoles et viticoles (concessionnaires & vignobles) dans l'augmentation du rendement de leur récolte tout en respectant la transition énergétique et écologique. Le but de cette société est de les accompagner et de leur proposer des solutions leur permettant de réduire l'utilisation de produits chimiques et non responsables tout en garantissant des récoltes optimales grâce à de nouvelles technologies de pointe. Afin de répondre à cela, les produits vendus sont subventionnés à hauteur de 30% à 100% La société recherche un technico-commercial pour prendre en charge le portefeuille clients de la région Sud-Ouest (secteur assez large - prévoir un découchage par semaine ou toutes les deux semaines).
Discutons de votre
besoin
Votre entreprise est unique et vos processus de recrutement également. Rencontrons-nous pour mettre en place une mission d'accompagnement sur mesures.
Nous en dire plus →
Candidature
spontanée
Notre méthodologie de recrutement est basée sur une adéquation profil / projet. Nous nous concentrons donc sur vous.
Nous contacter →