Responsable Commercial
Conseil et intégration de solutions digitales
- Auvergne-Rhône-Alpes
- Lyon
- Sales
- 80 à 120k€
vincent.peytou@septieme-etage.comL'entreprise
L'entreprise, spécialisée dans le développement de solutions d'affaires numériques, accompagne ses clients dans toute leur transformation grâce à son expertise en conseil, intégration numérique, gestion d'applications et de produits.
Mon client a 30 ans d'expérience et une réputation d'excellence, mettant la technologie au service de grands projets dans des secteurs variés tels que le transport, l'énergie, l'industrie, la santé ou la grande distribution.
Son identité unique ? Une approche personnalisée combinée à une responsabilité numérique garantit des solutions sur mesure et socialement responsables.
Aujourd'hui, mon entreprise regroupe plus de 650 collaborateurs répartis sur 8 sites en France et atteint un chiffre d'affaires supérieur à 80 millions d’euros.
Le poste
En interaction avec toutes les parties prenantes de la chaîne décisionnelle, y compris les décideurs seniors (CIO, Approvisionnements, Directeur Général, Finances, etc.), vous serez responsable de tous les aspects des activités commerciales sur votre marché, à savoir :
- Découvrir des opportunités : élaborer des stratégies commerciales, cartographier les comptes, les contacts, les devis, relancer et suivre les leads marketing.
- Suivre et exécuter les transactions : prendre des rendez-vous, identifier les besoins, répondre aux appels d'offres, négociations commerciales et signer des deals.
- Campagnes marketing animées avec l'appui du service marketing et de la direction commerciale.
- Participer à la création de nouveaux projets en liens avec les directeurs de projets et les managers des offres.
- Gérer les partenariats sur la région : relations avec les éditeurs, cabinets de conseil et influenceurs.
Le profil recherché
Expériences :
- Vous êtes diplômé d'un Bac + 5 en école d'ingénieur ou d'une université.
- Vous avez une expérience d’au moins 8 ans dans la vente de projets complexes, acquise au sein d’une ESN ou d'un éditeur de logiciel.
- Vous êtes à l'aise pour communiquer efficacement avec des interlocuteurs C-Level au sein de grands comptes.
- Vous disposez d'une appétence pour l'univers du conseil.
Compétences :
- Vous avez un tempérament de « chasseur » qui vous permettra de développer leur empreinte dans la région.
- Vous êtes rigoureux et vous savez réfléchir à long terme
- Vous savez prendre du recul et être à l'écoute afin de travailler en équipe.
Postulez avec LinkedIn
-
Île-de-France
60 à 100k€
Cabinet de conseil spécialisé en transformation digitale et management de projet pour les acteurs du secteur public. C'est une filliale d'un groupe français classé dans le Top10 du Consulting Engineering, son activité s'organise autour de trois verticales sectorielles (Secteur Public, Industrie, Luxe). Face à une hyper croissance de son activité au niveau du secteur public et des appels d'offre gagnés, il souhaite développer son expertise auprès des collectivités et des ministères français.
-
Occitanie
45 à 60k€
Mon client est une entreprise innovante qui se distingue par son engagement envers la transition énergétique et le développement durable. Spécialisée dans les solutions énergétiques renouvelables, elle propose des projets ambitieux dans les domaines de l'énergie solaire, éolienne et de l'efficacité énergétique. Avec une équipe passionnée et dynamique, l'entreprise offre un environnement de travail stimulant, où la créativité et l'initiative sont encouragées.
-
Auvergne-Rhône-Alpes
50 à 80k€
L'entreprise, spécialiste en informatique industrielle, accompagne ses clients dans la mise en place de solutions hardware et de conseil. Cette dernière est une filiale d'un grand groupe de 750 collaborateurs. Mon client a 40 ans d'expérience et une réputation d'excellence, mettant la technologie au service de grands projets dans des secteurs variés tels que l'aéronautique, la sécurité nationale, le nucléaire, le transport ferroviaire ou encore le secteur de la santé. Sa volonté est de donner à tous les collaborateurs la possibilité de relever de nouveaux défis techniques pour répondre aux exigences des clients. Ses experts managériaux et techniques locaux accordent une grande attention au développement des compétences des équipes et à l'épanouissement de chacun dans les différents projets et domaines industriels. Aujourd'hui, l'entreprise regroupe plus de 750 collaborateurs répartis sur 15 sites en France et à l'étranger. Son chiffre d'affaires atteint 55 millions d’euros avec une croissance de 10% par ans depuis 10 ans.
Discutons de votre
besoin
Votre entreprise est unique et vos processus de recrutement également. Rencontrons-nous pour mettre en place une mission d'accompagnement sur mesures.
Nous en dire plus →
Candidature
spontanée
Notre méthodologie de recrutement est basée sur une adéquation profil / projet. Nous nous concentrons donc sur vous.
Nous contacter →